智慧軍營智慧人員管理系統

一、建設背景

當前我軍建設處于國家發展社會主義市場經濟的社會大環境中，面臨這機遇和挑戰。進一步加強軍隊管理，提高管理水平。軍隊管理工作的地位越來越重要，加強部隊管理是部隊建設的客觀要求，是當前部隊管理實際的需要，在一定程度上說，部隊管理工作的好壞，直接關系到部隊建設的好壞。軍隊管理是一項根本性、全局性、基礎性、經常性工作。軍隊管理中人員管理是軍隊管理的基礎，無論部隊怎么發展，無論軍兵多么復雜，也不論官兵成分如何變化，基層人員管理始終是一項基礎性工作，是完成各項工作任務的節本保證。基層人員管理也是在所有軍隊的行政管理上顯得尤為重要，把基層官兵的工作管理搞好了，也就為整個部隊的管理打下堅實的基礎。才能更有利的、更持久的可持續發展。

二、痛點問題

1、傳統依靠人工紙質記錄，會出現登記單丟失、損壞的情況；

2、信息查詢不便、統計效率低；

3、智能化水平低，綜合管理能力不夠；

4、無法精準查詢，權限配置劃分有問題。

三、功能介紹

1、單位和人員信息管理

通過平臺實現對單位和人員信息的新增、修改、刪除以及查詢功能，可配置人員的姓名、單位、軍銜等基礎信息；單位管理按照類別與級別區分，具體信息包含：名稱，類別，級別，編制數，實有數。

2、人員

通過系統可以管理人員請假和進行審批，并可以隨時查看請銷假狀況和在外人員狀況，請假人提出申請，并由指定的審批人進行審批，在通過營門值班點位刷指紋外出，全程信息自動記錄，方便快捷。

3、人員出入管理

結合人臉識別一體機、閘機等硬件對出入人員進行管控，系統自動判斷內部人員和來訪人員并在屏幕上顯示人員基本信息和授權情況，如果人員授權正常，則聯動閘機自動開閘放行，并更新人員出入記錄；如果人員未授權，則提示報警，營門值班人員隨時可以通過電腦查看實時人員出入情況和當天的人員出入記錄。

4、機關考勤

使用指紋或人臉識別信息作為考勤介質，實現機關上下班考勤打開功能。機關人員使用各自的信息進行考勤，其唯一性不可替代性，保證了考勤制度的合理性和公正性。

5、訪客登記

對外來來訪人員進行登記，取代原有手工紙面登記的繁瑣工作，系統結合軟硬件，能夠識別外來人員出示的身份證真假，并直接讀取身份證信息進行快速登記，并即時打印訪客單。同時提供已經登記數據的查詢、數據分析等功能。通過建立規范的操作流程和智能化信息采集模式，使工作人員可以完整收集來訪信息，提高工作效率，減少人為差錯。

6、遠程點名

針對連隊中的小、遠、散點，機關人員可以通過各個連隊的指紋考勤設備指定時段進行遠程考勤，人員點名情況顯示在系統上，機關人員可以實時查看，系統自動記錄，方便快捷。

7、家屬管理

登記人員家屬信息，并實現家屬卡的發放和回收管理。

8、統計分析

實現人員在位率、人員外出情況、專業情況的統計分析，輔助領導對人員底數精準掌握。通過可視化數據統計分析技術，可實時統計人員在位率、外出情況等圖表情況。

四、總結

為了提高營區基礎信息的信息化、智能化管理水平，提供統一數據支撐、信息網格化管理運行環境，實現營院人員信息的高效化和精細化管理，結合智能生物識別技術，利用營區現有網絡基礎，實現對人員管理方面的海量信息進行搜集、存儲、綜合管理、系統分析、維護的系統。

  可有效提高營院人員管理便捷性和進出管理的安全性。實現人員信息數字化管理、訪客來源精準管控的信息化人員管理模式，做到“授權暢行無阻、風險止于門外。”